為(wei) 什麽(me) 要在鐵漢工作？

是和諧的企業(ye) 文化？

是誘人的人才引進福利？

還是寬敞舒適的工作環境？

以上都有！

 

然而，

還有一條更不可忽視，那就是：

“住房”

 

 

深圳租房、買(mai) 房價(jia) 格有多高？

地球人都知道！

 

還在為(wei) 住房擔憂？

好消息來了！

 

為(wei) 留住人才、為(wei) 員工解決(jue) 實實在在的住房問題，

鐵漢生態“大放暖心福利”！

目前，第一批50套人才房已全部名花有主啦！

第二批50套房源正在分配報名中！

 

 

“安得廣廈千萬(wan) 間，大庇天下寒士俱歡顏。”自古以來，安居都是極為(wei) 重要的民生話題。然而，現如今深圳的房價(jia) 壓力讓很多年輕人望而卻步，高房價(jia) 不僅(jin) 是阻礙深圳引進和留住人才的一大難題，也對公司的許多年輕人造成了困擾。

在鐵漢生態的人才觀裏，人才是公司最大的財富。為(wei) 了幫助有困難的員工解除後顧之憂，使公司的人才戰略真正落到實處，在劉水董事長、陳陽春總裁的指揮下，公司成立了由行政中心總經理張桂波領導的專(zhuan) 項工作小組，主動出擊，積極尋求人才房的政策支持。經過反複溝通爭(zheng) 取住房資源、層層申報、審批及公示，經過兩(liang) 年多的努力，終於(yu) 成功取得了兩(liang) 批次總計100套人才房。

 

小區環境清幽，配套齊全（以布吉•萬(wan) 科紅悅為(wei) 例）

這100套人才房分別位於(yu) 布吉萬(wan) 科紅悅、平湖融湖世紀花園及阪田佳兆業(ye) 呈祥花園，均為(wei) 深圳市目前最優(you) 質的人才安居小區。在均價(jia) 50000多一平米的深圳，這些由知名開發商開發、知名物業(ye) 管理、配套齊全、交通便利、停車位充足的精裝修住房，員工單獨入住僅(jin) 需承擔月租金600-1000元，簡直是深圳租房界的一股清流！

據了解，本批人才房麵積從(cong) 48-69平米不等，分別為(wei) 一房一廳與(yu) 兩(liang) 房一廳戶型。為(wei) 了給入住員工帶來更多的關(guan) 愛，公司斥資為(wei) 不同戶型配置了空調、燃氣灶、熱水器、抽油煙機等係列生活設施。同時，在劉水董事長、陳陽春總裁的關(guan) 懷下，在政府補貼價(jia) 的基礎上，公司為(wei) 員工承擔了最高45%的租金，大大降低了入住員工的個(ge) 人負擔。僅(jin) 此一項，公司就需為(wei) 員工承擔每年近百萬(wan) 的租金等各項費用。

 

 

 

佳兆業(ye) 呈祥花園不僅(jin) 環境優(you) 雅，離公司總部基地也僅(jin) 有4.5公裏。

房子申請下來了，如何進行分配呢？張桂波表示：“在嚴(yan) 格執行相關(guan) 政策法規的同時，公司充分尊重人才的個(ge) 性化需求，爭(zheng) 取讓每一個(ge) 有需要的員工選得滿意、住得安心。”

為(wei) 了保證公平、公正、公開的分配原則，行政中心協同伟德国际1949手机版中心廣泛征求高管、各中心的意見，起草了《鐵漢生態人才房分配與(yu) 管理辦法》，並聯合伟德国际1949手机版中心共同把關(guan) ，將申報員工的資質職稱、職級、學曆、績效考核結果、社會(hui) 工齡、鐵漢工齡、獲得的榮譽稱號等累計積分，按積分排名決(jue) 定選擇權與(yu) 入住權。

 

 

 

已入住員工的“幸福小窩”，溫馨彌漫。

經過大量的前期籌備工作，目前，這個(ge) 關(guan) 乎員工生活幸福指數的“幸福工程”已經成功邁出第一步。第一批布吉及平湖50套房源配置工作已經完成，員工們(men) 已陸續入住。同時，第二批阪田人才房分配工作也已進入分配報名過程。這意味著，有至少100位員工及家庭享受到了公司精心營造的“幸福小窩”，在與(yu) 公司共成長的同時，也享受到了公司強大帶來的福利與(yu) 喜悅。據了解，公司還將持續開展人才安居工程，通過多種舉(ju) 措，讓更多優(you) 秀員工享受到人才安居的福利，享受到來自公司的關(guan) 心與(yu) 愛護。

入住人才房，也形成了一個(ge) 小型的社交圈。入住員工自發建立了微信群，頻繁組織各類交流活動，原本單調乏味的生活，一下子變得豐(feng) 富多彩起來。一起做飯、一起運動、一起學習(xi) 交流，一個(ge) 個(ge) 幸福生活圈就此形成。

你聽聽這些來自員工的心聲，就可以知道他們(men) 住得有多開心！

工程中心 陳友娜：

感謝董事長、總裁的特別關(guan) 懷！感謝行政中心的精心安排！入住人才房，簡直就是孕期裏的“特別驚喜”。公司就是我們(men) 的房東(dong) ，三年不漲價(jia) ，住的安心、舒心。

我願意做個(ge) 勤奮、忠實的員工。每天從(cong) 公司食堂吃過飯後回家，就在樓下小區散下步，呼吸下新鮮空氣，對懷孕期很有幫助。以前不會(hui) 隨便添置家具，擔心哪天搬家扔了可惜，現在就可以買(mai) 自己喜歡的東(dong) 西，把家布置成溫馨的樣子，打掃衛生都很有動力。

設計院 黃雅蘭(lan) ：

感謝公司！有了人才房，爸媽再也不用擔心我的出行安全了。

住進了公司安排租住的房子，父母也會(hui) 放心很多，不用經常打電話問我是否安全到家。公司結合員工實際反饋情況，還幫我們(men) 承擔了一部分房租，我們(men) 高興(xing) 到飛起，感覺到公司濃濃的人性化關(guan) 懷，心裏暖暖的，我也挺知足的。

財務中心 黃建徒：

我要特別感謝公司領導的關(guan) 懷！入住小區環境優(you) 雅、配套齊全，交通、購物都十分方便。更重要的是，同事們(men) 住在一個(ge) 小區，相互間也可以有個(ge) 照應。大家經常可以串下門、蹭個(ge) 飯之類，工作中是同事，生活中是朋友，幸福感一下子就上來了。

工程中心 李媛媛：

小區的物業(ye) 特別好！每棟有專(zhuan) 門的管家，也很專(zhuan) 業(ye) ，會(hui) 很熱心解答和解決(jue) 各種疑難雜症。行政中心的同事們(men) 都特別的熱心和耐心，幫助協助解決(jue) 多方協調問題。同事們(men) 都住在同一個(ge) 小區，相對獨立，但有什麽(me) 事都可以相互照應著，周末放假也可以一起出去玩、喝茶、聊天，很開心！